抚顺传媒网讯（记者 李凭）4月14日，记者从抚顺市高新技术产业开发区获悉，高新区近日启动了机关全员竞聘上岗工作程序，目前已完成了第一阶段正职竞聘的报名，随后还将进行第二、三阶段其它职位的竞聘报名。按照高新区工作实际需要，纳入员额总控的竞聘岗位达到53个，其中部门正职岗位10个，部门副职岗位15个，一般工作人员岗位28个。

抚顺高新技术产业开发区启动机关全员竞聘上岗。李凭 摄

抚顺高新技术产业开发区是辽宁省政府批准筹建的省级高新技术产业开发区，坐落于东洲区，是以国家“十一五”重点工程中油抚顺石化公司“千万吨炼油、百万吨乙烯”工程为依托，以石油化工产品深加工和精细化工为主导产业，充分利用抚顺石化公司提供的基础原料、基础设施、公用工程等资源，突出发展高新技术产业，通过延长石油化工产业链，以新兴产业替代传统产业，建设产业突出、技术先进、功能完善、具有循环经济特色的集石油化工、精细化工、综合加工、配套产业和研发孵化于一体的高新技术产业开发区。

此次高新技术产业开发区机关全员竞聘上岗工作，是为贯彻实施抚顺市委、市政府万博manbetx官网_中国足彩网推荐印发《创新全市各级各类开发区体制机制推动高质量发展实施方案》，根据《抚顺高新区用人制度改革总体方案》进行的。

竞聘的正职岗位包括内设机构的综合办公室主任、党群工作部部长、经济发展局局长、建设管理局局长、财政局局长、科技局局长、商务合作局局长。还有挂牌机构正职岗位的高新区自然资源局负责人、生态环境局负责人、应急管理局负责人。

竞聘要求部门正职要具有较高的政治素质和政策理论水平，有部门（单位）副职岗位2年以上工作经历，近2年的领导干部年度考核等次评定称职（合格）及以上，具有相应岗位所需的政治面貌，有较强的组织协调能力及胜任相应岗位职责所需的专业知识和能力素养。

竞聘方式与评定办法是参加正、副职竞聘的人员，采取竞聘演讲和结构化面试的方式进行，其中竞聘演讲时间为5分钟，结构化面试时间为10分钟，评审委员会各位专家评委将根据竞聘者的现场表现进行打分，总分为100分，演讲和面试权重占比为4:6。

据悉，竞聘由本人自愿报名，拟参加竞聘相应岗位的人员需填报“岗位竞聘承诺书”，各阶段竞聘工作拟录用人员公示期结束后，高新区管委会将与聘任人员签订聘书，聘期为2年，聘任期间待遇按抚顺高新区薪酬制度改革方案（试行）执行。